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    安糧集團召開2022年上半年大監督工作會議

    發布時間:2022-7-29

      為深入貫徹海螺集團、安徽國貿大監督工作會議精神,進一步加強系統內部大監督工作,7月26日,安糧集團在安糧中心三樓多功能會議廳召開了大監督工作會議。安糧集團黨委書記、董事長曹訓立,黨委副書記、總裁方宗友出席會議并講話,黨委副書記、紀委書記孫毅主持會議。集團副總裁吳國杰、劉國福,系統各單位主要負責人、分管責任人、集團各部室負責人及相關工作人員參加會議。
      會議通報了安糧集團2022年上半年大監督工作情況,傳達了海螺集團和國貿集團大監督工作會議精神,并對其中重要和特色工作進行了說明,要求各監督主體認真學習、積極借鑒。
      孫毅就落實構建大監督體系實施意見,闡明誰來監督、怎么監督、監督誰等問題,要求各單位明確職責分工,抓好貫徹落實;強化監督主體責任,推動開展監督檢查;做好統籌協調,形成監督合力,不斷提升履職人員專業素養和監督水平。
      方宗友結合傳達海螺集團黨委書記楊軍的講話精神強調:各監督主體一要認真學習領悟上級文件和領導講話精神,涉及的任務要分解落實;二要對照監督任務清單,認真落實年度工作;三要緊盯監督過程中發現的問題,認真整改、責任到人。

      曹訓立作總結講話。他肯定了公司在構建“大監督體系”取得的各方面成績,指出了在職能監督力度、監督主動性和監督能力等方面存在不足,并對下一步工作提出具體要求:一要提高政治站位,充分認識做實大監督工作、完善監督體系的重要性和必要性。大監督工作必須準確把握新發展階段特征,也要結合安糧的特征,精準有效發揮監督保障功能。二要緊緊圍繞公司年度重點工作和當前重難點工作,強化責任擔當,共同推動大監督工作持續深入開展。要增強化解主要矛盾、防范重大風險的能力,積極查找監管盲區,建章立制、規范管理。三要發揮大監督優勢,各監督主體要持續在發現問題、解決問題、共享成果方面形成合力。要善于發現問題、共享信息,增強監督的協同性、有效性,為解決問題提供全方位的信息支撐。四要完善相關制度,提升工作能力。務求實效完成監督整改,不斷填補“制度空白”和“管理漏洞”,努力提升個人發現問題、解決問題的能力,推動公司改革發展、行穩致遠。


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